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以身作则打头阵重任在肩敢冲锋——记皖北煤电集团公司“安康杯”竞赛先进个人掘进二部六队队长杨彪（吴琼）

“老彭呢，昨天夜班帮部锚杆按要求打完了么？都验收合格了么？”班前会上，杨彪正在核实前一班作业完成情况。这对他来说是每日必做的功课，每一位队员的动态都在他的掌握之中，这也是他成为全队心中最可靠的大家长的原因。

杨彪，现年43岁。自参加工作以来，他始终坚守在掘进一线，以踏实肯干的工作作风，在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩。虽然十余年间他都一直工作在一线，但繁重辛苦的工作没有麻木他的神经，他通过不懈的自学，将学历提升至大专水平，在提升个人素质的同时积极将理论知识与实际工作相结合。通过学习他对本职工作有了更深的理解，工作能力也因此得到了显著提升，这也为他更好履职奠定了坚实基础。

安全无小事

在安全生产工作中，杨彪始终将安全生产责任制作为核心抓手，着力提升本队的履职尽责能力。他每天都会精心组织班前会，根据当日的工作任务和现场实际情况，合理分配任务，精准调配人职工作。他会详细讲解每个岗位的工作重点和安全注意事项，确保每位职工都清楚自己的职责和任务，做到心中有数，从而提高工作效率和安全性。

杨彪以“五位一体”为基础，严格执行岗位标准化作业流程，确保安全生产的每一个环节都精准无误。2024年11月，杨彪所在掘进六队在2307机巷作业时，他发现巷道一侧管线吊挂不合格，职工认为这并不影响作业，但他却严肃地指出：“安全无小事，管线吊挂不合格可能会导致管线损坏、漏气、漏液等问题，进而引发安全事故。”他要求职工要事事做细做实，严格规范作业，把安全放在首位不能只挂在嘴上，要放在心里、做在平时。

围绕如何解决让职工的安全意识再强化、安全技能再提升的问题，他以矿上开展的多项安全活动为切入点，带领全队职工克服麻痹思想，不断强化安全至上理念，让规范作业落到实处、让违章风险无所遁形。在日常工作中，他注重引导职工深刻反思并自觉纠正习惯性违章行为，有效遏制“三违”现象，牢固树立“安全第一、规范操作、确保平安”的安全理念。2024年12月份，单位收到一则三违通知书，在2307机巷迎头向后视频中显示，涨拉锚索期间，现场施工人员未及时撤离至安全区域。发现职工的违章行为后，他迅速调取监控录像，并找来同茬作业人员了解情况。通过反复查看视频，他深入分析违章作业的风险点，并查找类似安全事故案例在班前会上进行播放。此外，他还私下与当事职工沟通，警示其潜在危险，引导其规范作业。“骏足岂可空驰骋，当以精饲养其膘”，为了最大限度激发队员工作热情，在杨彪的队伍里，严格执行安全操作规程、发现并及时排除安全隐患的职工就能得到一定的工分奖励；而对于违反安全规定、造成安全隐患的职工，则会进行相应的工分扣减。通过这种激励制度，全队违章作业次数明显减少，队员的工作积极性也得到充分激发，队员心态从以往“有困难，没法干”转变为“没有条件也要创造条件”，团队凝聚力、战斗力显著提升，安全保障系数不断提高。

打造最佳团队

班组管理上，杨彪全力以赴，牢牢把握住现场管理这个关键点，充分展现出了一名优秀基层队长的责任与担当。在过程管控方面，他首先从提升工程质量入手，严格考核标准，促使全队职工树立了牢固的质量意识和标准化观念。他严格执行工程质量考核细则，对巷道成型、锚网索支护质量、巷道环境卫生等每个工程环节都进行严格把控，确保工程质量完全符合标准要求。同时，他还非常注重加强现场文明生产管理，要求职工在工作现场保持整洁有序，及时清理杂物和废料，确保工作环境安全舒适；规范设备摆放和标识，方便职工操作和管理；加强职工的文明生产教育，引导职工养成良好的工作习惯和职业素养。经过近一年的努力，他带领的团队完成了 1623.5 米的进尺任务，其中 10 月份单进最高达到 213.2 米（煤巷），在历次检查中得到检查组的一致好评，展示了招贤矿业掘进形象。

就他个人而言，他对自己作业的要求标准极高，始终以高标准、严要求来规范自己的工作行为。在日常掘进技术的学习方面，他积极学习新工艺新设备操作方法，以适应不断变化的工作需求。2024 年底，招贤矿业引进了先进的掘锚一体机，并投入到掘进六队正在施工的 2307 工作面。面对这一新设备，杨彪深知其对于提高掘进效率、保障安全生产的重要性。他迅速组织本队职工进行设备操作培训，确保每位职工都能熟练掌握掘锚一体机的使用方法。同时，他亲自上手操作，与厂家技术人员深入交流，不断优化设备的使用参数和操作流程。在他的带领下，掘进二部六队迅速适应了新设备，掘进效率得到了显著提升。他鼓励团队成员积极提出设备改进建议，与厂家保持密切沟通，共同推动设备性能的不断完善。随着掘锚一体机的投入使用，掘进六队的工作面掘进速度明显加快，为公司的发展注入了新的活力。

2024 年，掘进六队全年累计完成进尺1623.5米，其中10 月份单进最高达到213.2米（煤巷）。在掘进过程中，共进行了7次调向施工、3次贯通和1次跨采面搬家，此外，还达成集团公司“建工杯”劳动竞赛奖励标准1次……成绩可喜、成果丰硕。

在煤海深处，杨彪以实干为笔、担当为墨，书写着新时代矿工的赤诚与坚守。他用脚步丈量责任，用行动诠释安全，在千尺井下树起一面“以身作则、冲锋在前”的精神旗帜。面对未来，他将继续以“安康”为基、以“创新”为刃，带领团队在掘进一线劈波斩浪，为企业高质量发展注入澎湃动能。

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