凝聚“团”力量 绽放“青”风采——记淮河能源控股集团2024年度“五四红旗团委”潘三矿团委（代龙飞）

2024年，潘三矿团委紧密围绕矿井中心工作，持续强化团组织建设，扎实开展智慧团建项目、青工“五小”创新活动、青年之家建设及“一抹志愿红”品牌创建等重点工作，充分发挥了共青团的生力军和突击队作用。这期间，潘三矿团委团结带领广大团员青年，在新征程上积极践行“沧桑百年，只争朝夕”的企业精神，勇于攻坚克难，奋发向前，展现出昂扬向上的精神风貌，为矿井高质量发展贡献青春力量。近日，潘三矿团委荣获淮河能源控股集团2024年度“五四红旗团委”称号。

思想引领 筑牢理想信念根基

“矿党委高度重视团建工作，紧紧围绕矿井中心工作，坚持把思想引领作为重要任务，通过党建带团建，引导广大青年职工坚定理想信念，积极为矿井发展贡献力量。”潘三矿团委副书记童新建说。

青年职工的思想比较活跃、学习动力比较充足、接受新事物能力强，加强青年职工的思想引领非常重要。为此，矿团委不断强化青年思想政治建设，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以落实“青年大学习”实践教育活动为着力点，利用潘三矿团委“青年网络学习平台”、主题团课等线上线下方式，组织团员青年认真学习党的二十大、团十九大精神，坚定永远跟党走的信念。及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的基本精神，引领广大青年增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。抓住“五四”、“七一”等重要节日，大力开展爱国主义教育，弘扬民族精神,增强团员青年精神力量。让广大青年职工扣好“人生的第一粒扣子”，增强不忘初心跟党走的自觉性、坚定性、真正做到学用结合、学以致用。

紧扣中心 助力矿井安全生产

潘三矿团委紧紧围绕安全生产中心，组织开展书写安全承诺书、安全签名等形式多样的安全文化实践活动。制定并下发《进一步加强群众安全监督工作实施办法》，新聘76名群众安全监督员，邀请安全监察科相关人员，对群众安全员进行统一培训，截至目前共排查出隐患4000余条，整改率达100﹪。“让广大青年把初心扎根在矿山中，用青春之我照亮青春之矿山，这就是五四红旗团委的真实写照，也是矿团委为之奋斗的目标。”潘三矿团委书记刘新田说。

紧紧围绕构建和谐矿区，深化青年志愿服务，充分发挥矿“一抹志愿红”品牌，以“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神将全矿广大青年志愿者汇聚集结在志愿服务的旗帜下，实现青年志愿服务活动的信息化、规范化、常态化。“我矿有几十名青年志愿者，为职工提供志愿服务，被大家亲切地称为‘红马甲’。”谈到志愿者的时候，潘三矿团委工作人员张京鸿自豪又欣慰。2024年，矿团委组织青年志愿者开展井口安全生产知识有奖抽问活动17次、义务植树活动2次、工广文明创建志愿服务活动1次、会议服务4次，赛事服务2次以及学雷锋系列志愿服务活动等。在激发青年人全身心投入企业各项工作的同时，也用青春活力和热情，营造了温馨和谐的矿区发展环境。

服务青年 搭建成长成才平台

潘三矿团委积极搭建素质提升平台，为青工量身定制技能提升“套餐”。以闫峰技能大师工作室和黄山技能大师工作室为载体，青年技术人员为骨干，发动团员青年自主开展技术创新、小改小革、修旧利废，激发青年职工创新创效热情与活力。2024年，矿团委组织申报集团公司“五小”竞赛72项，荣获二等奖2项，三等奖4项。2024年6月，举办矿技能竞赛，共有来自基层11家单位84名职工参加7个工种的竞赛，通过竞赛选拔13名选手参加集团公司技能竞赛、3名选手参加全国技能竞赛。同时，持续推进青年关爱工程，积极组织单身青年参加联谊会，为单身青年职工搭建相知相识、沟通交流的平台。聚焦青年兴趣爱好，常态化开展羽毛球、乒乓球等活动，丰富团员青年业余文化生活，营造良好氛围，不断增强青年归属感、获得感、幸福感。

同时，依据《潘三矿青年之家建设实施方案》，持续推进矿青年之家建设并积极申报集团公司青年之家示范点。通过在青年之家开展读书会活动、技能大师讲座、业务专题学习讨论等形式多样的活动，确保青年学习生活有场所、参与活动有阵地、发挥作用有舞台。 “用青年喜闻乐见的方式开展活动，让更多的青年参与其中，不仅提高了广大团员青年的参与度，而且增加了团组织的凝聚力。”潘三矿青年团干蔡兆智说。

逐梦新时代，奋斗正青春。站在集团公司“五四红旗团委”荣誉称号的新起点，潘三矿团委将继续围绕矿井中心工作，服务大局，团结凝聚好青年，组织动员好青年，服务引导好青年，引领广大团员青年以更加饱满的激情和更加昂扬的斗志，鼓足锐气、勇担重任，用实际行动在矿井高质量发展的征程中奏响青春赞歌。