朝源煤矿职工实训有了“数字空间”（李继峰）

培训老师薜靓（中）对职工进行瓦斯监测培训

综采司机在电脑上模拟操作

近日，春季全员培训全面展开，这是中煤三建朝源煤矿坚持七年的“老做法”。与往年不同，今年的全员培训，做到线上线下同步推进，把一些实操培训搬进“数字空间”进行，让职工受益匪浅。

“培训年年抓，只有持续创新，才能适应矿井发展和职工不断增长的双重新需求。今年的春季大培训，增加了‘数字实操课堂’，很受职工欢迎。”矿长刘伟洋说。

开启“数字课堂”，培训做到线上线下“双路推进”。一方面授课老师把PPT、视频和现场操作示范等录下来，放到公众号上职工点开即可学习。授课老师建立了培训微信群，随时与职工在群里进行交流和探讨，增强培训的互动性，提升培训的效率和趣味。另一方面，通过建立模拟操作平台，构建起“模拟系统打底、数据链贯通、实操化考核”融合培训体系，让职工在云端进行操作培训，司机、支架工、机电工等多个工种在虚实交织的平台上，相互配合，探索出一条集成化培训新路径。

“数字课堂”打破了空间局限，职工学习更灵活自由，实现“人员不聚集、学习不间断”。在培训过程中，这个矿区队技术员、技术能手等担任讲师，围绕煤矿安全规程、岗位作业知识、职业技能提升等进行培训。在安排培训计划时间，通过平台，一键下发，职工学什么一目了然，受训者与培训者都不再受时间的限制。培训管理人员，也可以通过后台，轻松掌握，职工学习时长和浏览内容。

走进该矿设在调度中心的模拟操作平台，可以看到数十台交互终端高速运转，相关工种的职工，在老师的指导下，接受实操化模拟操作培训。综采生产模拟区域，支架工正在组织支护训练，高清屏幕上的任务地域地形地貌随操纵杆偏转实时变化；综掘模拟操作平台上，司机与技术员紧盯屏幕，手指在触控面板上快速滑动，与隔壁皮带司机同步运输；监测小组在训练平台上，跳动的频谱图与瓦斯气体的变化，汇聚成大数据洪流……

“在数字空间模拟操作，方便轻松，不受现场条件的约束。更重要是，自己身临其境，操作不好时还能暂停一下，多练几遍，直到学透悟透为止。”综采队职工陈明明说。

“运用模拟培训系统开展训练，不仅有效提升职工的操作能力，还提升了干部员工对智能化的认知水平。”生产矿长李永强介绍，模拟操作系统为实操化提供了技术支撑，为提升职工培训提升质效按下了“加速键”。

据了解，这个矿探索的“数字化”培训新模式，节约了培训资源、缩短了培训时间，大幅提升了培训效果。

李继峰

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单位：中煤三建神木分公司办公室