校正严管厚爱硬标尺——淮北矿业集团华塑股份全面提升干事创业精气神（张洋洋）

严细实精作风是抓好一切工作的牛鼻子，淮北矿业集团华塑股份坚持严管就是厚爱，大刀阔斧严管理、转作风，念好全面从严治党“严字诀”，推动职工干事创业精气神再提升。

讲政治，筑牢思想新高地。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，强化党的创新理论武装。今年以来，该公司召开党委理论学习中心组集中学习18次、自学18次、交流研讨8次，开展形势任务下基层宣讲12场次，教育引导广大党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。强化“五型”机关建设，制定月度计划及日清日结清单，整治“庸、懒、散、软、怕、蔫、虚、乱”等作风顽疾，全力推动华塑股份“576”年度总体部署落实。

强管理，吹响纪律监督哨。按照淮北矿业集团党委统一部署，华塑股份强化主责担当意识，坚持有案必查有贪必惩。今年以来，公司纪委共处置问题线索9件。运用“四种形态”批评教育和处理处分36人次。开展“小微腐败”大清扫和职工维权大整治专项行动，聚焦工程建设、采购供应、招投标管理等9大领域，深入排查问题28个，建立台账并整改到位。

重防控，打好廉洁预防针。盯住权力运行的“关节点”、内部管理的“薄弱点”、问题易发的“风险点”，抓早抓小抓经常，带着问题自查，突出重点检查，延伸问题抽查，变被动监督为主动监督，切实解决日常监督不深、不透的问题。依托爱国主义教育基地等教育阵地资源，组织94名党员干部和关键岗位人员走进新四军纪念林、合肥淝河监狱、淮北市反腐倡廉警示教育中心开展警示教育活动。开展“一周一案例一视频”教育，学习反面典型案例23次，观看廉洁视频23次，编印《在问题上点亮一盏明灯》警示教育读本，通过用身边事教育身边人。

转作风，树牢履职风向标。下发《关于进一步强化领导干部作风建设的通知》，开展作风建设检查48次，营造担当有为、干事创业的良好氛围。1-8月份，累计督查督办264项重点工作任务，其中，202项已完成，56项正常推进，6项正在完成阶段性目标。开展3次季度发展“赛马”结果通报，坚持党务工作每月一考、党建经验每月一分享、党支部工作成效每季度一考核，激发了职工干事创业积极性。

（张洋洋）