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淮河能源控股集团煤业分公司:践行“四满”理念 勇于担当作为

 

 

当前,煤业公司安全形势异常严峻,企业发展处于特殊困难时期,各级管理人员要进一步增强责任心和使命感,以“满血的状态,满格的能力,满心的仁爱,满分的表现”履职尽责、担当作为,团结带领广大职工抓安全、增效益、保稳定,迅速扭转当前被动局面。

 

以“满血的状态”吸取教训、共渡难关。

 

波浪式前进、螺旋式上升是事物发展的客观规律。在挫折面前,各级管理人员要保持清醒和定力,以事故教训为警醒鞭策,以“人一之、我十之”“人十之、我百之”的实干与奋斗,锚定目标不放松,一心干好自己事。要盯现场、除隐患,保安全、促生产,在落实集团公司和煤业公司各项工作部署上聚力攻坚,以踏石留印、抓铁有痕的劲头,扑下身子、真抓实干,眼睛向下、两脚沾泥,把岗位职责履行好,把安全基础筑牢靠,促进安全管理各项工作稳步向前。

 

以“满格的能力”应对考验、担当作为。

 

当前,煤业公司已经到了“滚石上山、爬坡过坎”的关键阶段,能否渡过难关、保持安全稳定发展,是对各级管理人员能力素质的严峻考验。要把学习作为一种基本的工作生活方式和精神追求,补短板、强弱项,努力提升风险辨识能力、隐患排查能力和现场管理能力,使自己成为安全管理方面的行家里手、专业能手。要多看、多想、多做,对管辖范围内的各类隐蔽致灾因素以及生产系统、作业地点、工序环节上的风险隐患一清二楚,采取针对性措施“动态清零”。在安全生产实践中勇于担难担险担重,着力提升抓安全、带队伍、保稳定、促发展的能力水平。

 

以“满心的仁爱”向善而为、服务职工。

 

要树牢“人民至上、生命至上”理念,扎实践行“抓安全就是积善行德”安全管理理念,对不规范行为、不安全因素、管理上的缺陷,严查细管、强力整改、严格问责,用心用情用力维护职工生命健康权。要认真倾听职工意见,深入了解职工需求,设身处地为职工着想,带着深厚感情为职工办实事、解难题,充分发挥职工在安全管理中的主体作用,让职工的安全感、获得感、幸福感、自豪感更实在、更充盈,不断汇聚广大职工忠诚企业、爱岗敬业,自主严管理、保安全的源动力。

 

以“满分的表现”拉高标杆、奋勇争先。

 

特殊时期,各项工作千头万绪,各级管理人员务必保持高度政治自觉、务必保持绝对清醒头脑、务必保持坚如磐石定力,要拿出只为成事想办法、不为误事找理由的进取精神,以逢山开路、遇水搭桥的攻坚状态,把心思用在抓规范、抓作风、抓落实上,把功夫下在出实招、干实事、求实效上。要力戒“研究等同于落实、通知等同于完成、汇报等同于业绩”等不良作风,紧盯工作的“肠梗阻”,身体力行、率先垂范、拉高标杆,和好的比、同强的争、与快的赛、向高处攀,切实把“时时放心不下”的责任感转化为“事事心中有底”的行动力,用满分表现赢得企业高质量发展高分答卷。

上下同欲者胜、风雨同舟者兴。困难面前,只要全体干部职工把思想和行动统一到集团公司和煤业公司各项决策部署上来,掯住目标不动摇、扑下身子抓落实,从零开始、向零奋进,坚定信心、接续奋斗,就一定能够战胜眼前的困难,继续在高质量发展的新征程上勇毅前行!(梅轩)

 

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