中煤新集利辛矿业：党建赋能惠民生 实干聚力暖人心（陈正飞）

“职工的小事，就是党组织要办好的大事。”走进利辛矿业矿区，职工餐厅热气升腾，职工之家灯火通明，停车场车位整齐划一，智能充电桩有序布设，职工洗浴更衣室窗明地净。不少职工感慨：“矿区处处为我们着想，生活舒心，干活更有劲头！”该矿党委把党组织优势融入民生服务全过程，下沉一线、走进班组，把职工的操心事、烦心事转化为暖心事、舒心事，激活实干奋进内生动力。

食安提质守胃暖，烟火氤氲聚人心。“下井干完活，最盼的就是升井这口热饭。”综采队职工张光明深有感触地说。过去食堂菜品品类有限，随着青年职工占比提升，就餐需求从“吃饱”转向“吃好、吃健康”。矿党委将食堂提质改造列为党建惠民实事，统筹后勤、工会联动，征集职工诉求，梳理清单，跟踪督办，闭环落实。工会牵头推进餐饮升级，对8道大众菜品降价，菜品均价从12元降至6.5元，坚持降价不降质，食堂投诉率同比下降80%。食堂日均就餐1200人次，一线职工占比90%，职工综合满意率达96.3%。升井矿工吃上热乎饭菜，暖胃暖心，筑牢后勤保障防线。

文体阵地齐开放，纾压赋能激活力。傍晚矿区渐渐热闹起来，球场喝彩阵阵，职工公园内职工结伴徒步。“以前下班没有多少消遣，现在打球、散步都有好去处。”青年职工刘彦林说道。矿党委落实党建带群建，职工之家、文体活动中心、图书室、棋牌室常态化开放，专人运维管护，实现运动有场地、学习有去处、交流有平台。线上推送学习资料满足碎片化学习，线下轮番开展各类文体活动，疏解岗位压力，凝聚干事创业合力。

倾听心声解民忧，微愿落地见实效。“宿舍储物不足”“洗浴水压不稳”“班车点位待优化”“厂区停车紧张”，班组谈心谈话会上，职工坦诚道出生活难题。依托公司“三个一”工作法，党组织服务直达基层班组，各党支部书记全覆盖谈心谈话，运用职工思想动态地图征集“微心愿”，建立“收集—研判—办理—反馈”民生闭环清单，做到诉求件件有着落。针对突出问题，该矿实施公寓改造，加装储物柜、检修供水管路；扩建停车场，新增停车位142个、智能充电桩14个；优化通勤班车线路；升级井口洗浴更衣室，保障高峰热水供应。一桩桩民生小事落地，职工“微心愿”变为看得见的幸福实景，不少职工表示：“诉求有人听、有人管，后顾之忧少了，干活更带劲。”

民生实招聚合力，砥砺奋进促发展。环境改善，心气顺畅，干劲更足。利辛矿业党委持续把“民生清单”转化为职工“幸福账单”，凝聚攻坚克难合力，为矿井安全生产、稳产增效提供坚实保障。一桩桩民生实事筑牢人心根基，汇聚起全员干事创业的强大动能，护航矿井持续稳健发展。