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岗位“香”了 “蝶”来了——海则滩项目部新春招聘会“火热开场”(李继峰)

方凯良(右三)向应聘人们介绍工资分配政策

 

 

初春的陕北,乍暖还寒。沙漠边缘的风,说刮就刮,卷着细沙打在脸上。原定在小广场举办的周末新春招聘会,临时挪到了项目部会议室里——地方虽小了些,人心却更聚拢了。

228日上午,中煤三建三十工程处海则滩项目部的会议室里,人来人往,没有大张旗鼓的仪式,也没有冗长的发言,只有来来往往的人,站着聊,坐着问。有的攥着身份证,有的刚从老家赶来,身上还带着一路的风尘。

“掘进头有淋水没?下井要走多远?”

“宿舍几个人住?有暖气没?”

“能考成人大学不?”

“智能化设备多不多?我会修。”

问题一个接一个,问得细,也问得实。招聘这边的人也不急,一一回答,讲得明白,说得清楚。聊得好了,当场就填表,签协议。

项目部经理江有全一直在现场,有人问,他就答:“井下淋水不大,我们各种保护都是齐备的。下去有车坐,不用走。宿舍是公寓式的,四个人一间,暖气、空调、洗衣机都配齐了。矿上5G全覆盖,看剧打游戏都没问题。想提升学历的,我们每年推荐优秀员工读本科,费用单位报销。有技术的,还能拿岗位津贴。”他顿了顿,又补了一句:“现在井下供电、排水、运输都是集控操作,智能化上了不少,劳动强度不高工作八小时,休息有娱乐场所

听着这话,几个原本还在犹豫的人,点了点头,在协议上签了字。

来自靖边县的刘洋今年四十多岁,之前在西安的建筑工地扎钢筋。这几年工地活少了,他琢磨着换个行当。亲戚说这边招人,他就来了。“网上那些招聘软件我不太会使,简历也没弄过,还是面对面聊着踏实。”他说,头一回接触矿上的活,心里多少有点没底。

旁边一位姓刘的老师傅接过了话茬:“我以前也在煤矿干过,那时候是真累。现在不一样了,机械化程度高,人没那么苦。我今天来报名,就是冲着这是个国企,稳定,干着踏实。”

招聘会的一角,设政策咨询点。培训员方凯良被围在中间,几个人轮着问,有问社保咋交的,有问劳保用品发啥的,还有问孩子上学能不能给开证明的。她用本地话一一解释,讲得不绕弯子,听得明白。

这场招聘,线上线下同步进行。没来现场的,可以在手机上看直播。劳资员坐在镜头前,介绍岗位、聊待遇、回答弹幕里的问题。有人问“管吃住不”,有人问“一个月休几天”,也有人问“干了几年能转正”。屏幕那头,评论区刷得飞快。

据统计,当天到现场的求职者有90多人,线上观看的有300多人最后,65个人达成了就业意向。

人来得,签得也。对项目部来说,是招到了合适的人;对那些签了协议的求职者来说,是找到了一份踏实的工作。风还在刮,但会议室里,大伙儿聊得热乎,心里也热乎。

李继峰

单位:中煤三建神木分公司办公室

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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